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đ€ GPT-5 devrait bientĂŽt arriver !
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Aujourdâhui dans Money Prompt AI
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đŁ Comment utiliser la mĂ©thode AIDA avec ChatGPT pour crĂ©er de meilleures publicitĂ©s ?
đ Comment lâIA aide le systĂšme scolaire Ă emmener les enfants en classe ?
đ Graphique : Les amĂ©ricaines font plus confiance aux entreprises dâIA que les rĂ©seaux sociaux
đ ïž 5 outils IA pour dĂ©cupler votre productivitĂ©
đ Le prompt de la semaine
đŒïž Les images gĂ©nĂ©rĂ©es par lâIA
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ACTUALITĂS IA
Tout ce que vous devez savoir aujourd'hui
Labyrinthe de la confidentialité : Meta a commencé à utiliser des publications et des photos publiques pour entraßner ses modÚles d'IA. Les utilisateurs peuvent se désinscrire, mais les critiques disent que le processus en plusieurs étapes est si compliqué qu'il est pratiquement impossible de le faire.
Intelligence Low Cost: La prochaine itération des ordinateurs portables Chromebook Plus comportera apparemment un créateur de fonds d'écran, un assistant d'écriture et d'autres outils d'IA.
Conflit de Character : Meta et xAI se disputeraient une éventuelle collaboration avec Character AI, une startup qui crée des chatbots avec des personnalités uniques.
Silicon Home : La Malaisie travaillerait pour sécuriser plus de 100 milliards de dollars d'investissements pour son industrie des semi-conducteurs en pleine expansion.
Chanter pour rechercher : Une nouvelle fonctionnalité de YouTube Music permettra aux utilisateurs d'Android de rechercher une chanson en fredonnant ou en sifflant l'air dans leur microphone.
OpenAI travaille sur son prochain modĂšle
Source: Getty Image
Les lecteurs ont remarquĂ© un dĂ©tail allĂ©chant sur le site web dâOpenAI mardi matin. CachĂ© dans un billet de blog sur le nouveau comitĂ© de sĂ©curitĂ© de lâentreprise, se trouvait apparemment la premiĂšre confirmation quâOpenAI a commencĂ© l'entraĂźnement de son successeur tant attendu de GPT-4. « Nous anticipons que les systĂšmes rĂ©sultants nous amĂšneront au prochain niveau de capacitĂ©s sur notre chemin vers lâAGI », ou le point oĂč lâIA pourra accomplir toutes les tĂąches au mĂȘme niveau que les humains, a Ă©crit lâentreprise.
Le modĂšle est probablement encore loin dâĂȘtre prĂȘt :
GPT-5, ou quel que soit le nom que dĂ©cide de donner OpenAI Ă son nouveau modĂšle de langage, passera probablement par des mois dâentraĂźnement et de perfectionnement avant dâĂȘtre prĂȘt.
Alors que la sortie rĂ©cente de GPT-4o visait Ă rendre les interactions plus intuitives et fluides, le prochain modĂšle de pointe dâOpenAI devrait bĂ©nĂ©ficier dâun grand boost de puissance.
Les analystes pensent qu'il sera capable de rĂ©flĂ©chir Ă des problĂšmes en plusieurs Ă©tapes et pourrait mĂȘme prendre des dĂ©cisions affectant le monde rĂ©el.
Qu'en est-il de la nouvelle Ă©quipe de sĂ©curitĂ© ? Le comitĂ© passera 90 jours Ă examiner les vulnĂ©rabilitĂ©s de sĂ©curitĂ© dâOpenAI. Ensuite, il enverra un rapport au conseil d'administration de lâentreprise et donnera au public une mise Ă jour sur les recommandations quâil souhaite quâOpenAI mette en Ćuvre avant de publier GPT-5.
Mais il y a un hic : le nouveau comitĂ© est composĂ© des propres dirigeants dâOpenAI, y compris Altman lui-mĂȘme. Les sceptiques, y compris dâanciens membres du conseil d'administration de lâentreprise, soutiennent que câest une mauvaise dĂ©cision. Ils affirment quâun organisme de surveillance indĂ©pendant â qui nâa pas d'intĂ©rĂȘt dans le succĂšs de lâentreprise â devrait sâassurer quâOpenAI garde la sĂ©curitĂ© Ă lâesprit.
Lâentreprise a dissous son Ă©quipe de « superalignement » orientĂ©e vers la sĂ©curitĂ© plus tĂŽt ce mois-ci aprĂšs que plusieurs membres ont dĂ©missionnĂ©, soulevant des prĂ©occupations quant aux normes de sĂ©curitĂ© dâOpenAI. Pour ajouter Ă la controverse, lâancien co-leader de lâĂ©quipe, Jan Leike, vient dâannoncer quâil rejoint le concurrent Anthropic « pour continuer la mission de superalignement » lĂ -bas.
LâIA AU TRAVAIL
Comment utiliser la méthode AIDA avec ChatGPT pour créer de meilleures publicités ?
LâIA & LIGNES DE BUS
Comment lâIA aide le systĂšme scolaire Ă emmener les enfants en classe ?
Au dĂ©but de lâannĂ©e scolaire, le district 11 de Colorado Springs aux Etats-Unis sâest rendu compte quâil avait un gros problĂšme : il manquait des dizaines de chauffeurs de bus et il nâavait aucun moyen de transporter certains Ă©lĂšves Ă lâĂ©cole et de les ramener chez eux. Le district a essayĂ© d'offrir des salaires plus Ă©levĂ©s, mais il nây avait toujours pas assez de chauffeurs qualifiĂ©s disponibles.
Câest un problĂšme pour un nombre croissant de districts scolaires Ă travers le pays : il y avait 15 % de chauffeurs en moins Ă lâĂ©chelle nationale en 2023 par rapport Ă 2019, selon CBS News. Ces pĂ©nuries ont mis une pression supplĂ©mentaire sur les parents, qui ont souvent des conflits de travail les empĂȘchant de faire du covoiturage pour emmener leurs enfants Ă lâĂ©cole chaque jour.
Une approche non conventionnelle : DĂ©sespĂ©rĂ© de trouver une solution, le district 11 a testĂ© une nouvelle plateforme de lâentreprise de covoiturage HopSkipDrive qui utilise lâIA pour rendre les itinĂ©raires de bus plus efficaces. Le systĂšme dâIA RouteWise de lâentreprise analyse les ressources dâun district, puis crĂ©e un plan optimisĂ©, en utilisant des chauffeurs de covoiturage spĂ©cialement formĂ©s pour combler les lacunes.
Le surintendant du district a dĂ©clarĂ© Ă CBS que le plan a fini par fonctionner sur plusieurs fronts : mĂȘme sâil y a moins de chauffeurs, il y a maintenant assez dâargent dans le budget pour les rĂ©munĂ©rer un peu plus. De plus, lors des rĂ©ductions budgĂ©taires, les enseignants sont souvent les premiers Ă partir â mais dans ce cas, le district 11 a pu protĂ©ger environ 10 postes dâenseignants. En tout, le district a Ă©conomisĂ© un demi-million de dollars grĂące Ă ce nouveau systĂšme alimentĂ© par lâIA.
GRAPHIQUE
Les amĂ©ricaines font plus confiance aux entreprises dâIA que les rĂ©seaux sociaux
Sur 100 grandes entreprises, Nvidia a obtenu le meilleur classement dans un sondage Axios-Harris qui a demandé aux Américains quelles entreprises ont la meilleure réputation. OpenAI, Microsoft, Alphabet et d'autres entreprises technologiques qui privilégient l'IA ont également obtenu des notes élevées en termes de confiance.
Les grandes entreprises de médias sociaux ont également commencé à adopter l'IA, mais la plupart n'ont pas encore réussi à convaincre les Américains de leur fiabilité. Meta, ByteDance et X se sont toutes retrouvées dans la catégorie « trÚs mauvaise » cette année.
En fait, X est arrivée en avant-derniÚre position au classement général, ne devançant que la Trump Organization. Spirit Airlines, Fox News et Boeing ont tous obtenu des scores plus élevés que l'entreprise de médias sociaux détenue par Elon Musk.
Cependant, adopter l'IA n'est pas nécessairement un moyen sûr de gagner la confiance, car moins d'un tiers des Américains disent qu'ils sont plus enclins à acheter un produit parce qu'il utilise l'IA, selon l'étude.
5 OUTILS IA POUR DĂCUPLER VOTRE PRODUCTIVITĂ
â Opinion Stage : CrĂ©ez un formulaire, une enquĂȘte ou un quiz avec l'IA afin de stimuler l'engagement et de recueillir des prospects.
â Browsebuddy : Donnez du pouvoir Ă votre boutique avec un assistant de shopping IA qui comprend votre catalogue.
â Equals : Ăcrivez, Ă©ditez et corrigez des requĂȘtes SQL, des formules, des graphiques et bien plus directement dans votre feuille de calcul.
â Eververse : RĂ©alisez les idĂ©es des solutions, priorisez les fonctionnalitĂ©s et planifiez des roadmap avec l'aide de l'IA.
â Lawformer : CrĂ©ez, modifiez et nĂ©gociez des documents juridiques complexes en un seul endroit avec l'aide de l'IA.
LE PROMPT DE LA SEMAINE
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LES IMAGES GĂNĂRĂES PAR IA
SamouraĂŻ Blanc
Source: @fabiotattooartist sur Midjourney
Prompt: super realistic, white samurai mask with gold half skull, cinematic shoot
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